派人收拾了，给老白一个台阶，这事就算了，到此为止吧。打发了俩实习生，去收拾去了。
    老白嘴上强硬，“都不要动，就那么放着，谁放的叫谁拿走。”
    俩小实习生也是年轻，不会办事。结果老白瞪着眼睛，指着两人，说不叫动的时候，两人真不动了，尴尬的不知道如何是好，最后还是怂怂的找主任去了：“……白校长说不叫动！”
    咋会不叫动呢？白校长说咋说的？！
    两人一五一十的学：“白校长说谁放的叫谁拿走，别人都不许动。”
    办公室主任就觉得这有点说不过去了，都给你递了梯子过去了，你顺着下来不就完了。
    偏这俩实习生还说，“要不您去劝劝得了！”
    主任就觉得这俩真是简单！我去劝劝？我怎么劝？除非我过去把那些东西给收拾了，还得忍着老白的挤兑和难听话。我不要面子的吗？再说了，这盐里没我，醋里没我，我跟着折腾毛线呀！
    他指派两人，“去吧！别管白校长怎么说，你们利索的给收拾了就完了。”
    行吧！两人去了，这去了老白气的面色通红，弄了这么两个都叫不上名字的人来给我收拾，这还是看我快退了，没把我当回事呀！于是，更加横眉立目，站在办公室门口，指着俩小年轻，“从哪里来到哪里去！就这么放着！没有我的话，谁都不要动！谁的谁收拾，我就看我的话还有没有用？！”
    之前咋回事林雨桐在办公室是听不见的，但是这次的声响，那真是听见了。
    距离老白的办公室最近的其实是老顾。两人的办公室隔着一个转弯，谁看不见谁，但真心不远。这边这动静，那边听的很清楚。老顾觉得这其实是冲着他去的！
    啥意思？我都退让到现在了，屁没放一下，鉴于你这个年纪了，对吧？可以了！
    可你呢？想怎么着呀？我亲自去给你收拾，行不？
    他也不在办公室憋着了，直接出去，将门带的哐当的响。然后找老牛去了：“……领导，您给评评理，您看他这事办的对不对？买那些东西是用在私人的地方了吗？是买了铺办公室了吗？这不都用在学校的公共地方了。学生进进出出的，安全了。老师里有上了年纪的，走路腿脚都不是很灵便的，尤其是这种天，老寒腿上来，那都是硬扛着的。走路都不稳当，那胡溜溜的，摔了就好了呀？这理挑的就不是地方。要这么闹下去，后勤还敢管事吗？主动要买这个不行，主动要买那么，还不行。我就觉得，这次的事上，应该表扬后勤部，人家考虑到咱们前面了，主动打的申请报道，也没花费多少钱，是我直接给批了的。那这是错了吗？”
    老牛只得赔笑：“他是心情，你应该能理解。”就是没事管，老想管事。之前找小林的不是，那是因为找小林汇报这个汇报那个的人多了，办公室外面真能排起队，他瞧着不顺眼。他那边谁没事找他干嘛呀？这事小林怎么办？也没地方说理去！小林管的就是教务，学校不教学能干啥？本来担的事就多，这个那个的找，这才是正常的。他觉得大家不重视他，然后找看不顺眼的小林。小林主动退了，这不就不着小林的事了吗？再说了，教务上他插不上话。那只能在其他地方管了。
    之前管卫生的事，这个不归他管辖的那一块，但是呢，所有领导都有一个重要的工作，那就是负责接待上级检查。自家学校这边，每一周都有各种的检查。有检查的，对卫生就有要求。作为领导对卫生提出意见，也不算越界。
    就像是这次一样，对财务上一些钱款的使用，他有质疑权一样。
    当然了，老林现在说的时候，老白和小林的事，这个不能在嘴上说的。心里能想，嘴上不能提。对于老白管卫生和监督钱款使用，老牛给解释了，不能因为人家质疑，咱们就有意见，这个是不行的。
    反正就是替老白说几句话，给老顾压压火气。总不能挑事吧！
    老顾没反驳，算是给领导脸面。那老牛就觉得老顾这人还是好相处的，“这样，我出面，我去跟老白谈谈。”
    行！反正被管谁退让，这么僵持着总不行。
    老牛给老白打电话，“白校长，你过来一趟，有些工作的事情，咱们碰个头，沟通一下。”
    先把人叫出来，然后叫人去收拾，这不就完了吗？
    校长都打电话了，老白你就去呗。
    不！老白的声音特别大：“领导，我出不去呀！人家把为的办公室堵住了……”
    反倒是给老牛告状，意思是，不搬走东西，我就出不去，一直在办公室呆着。
    搬又不许搬，叫他出来又死赖着不出来。这就是逼着老后勤亲自给他挪开呢！
    老牛挂了电话，不由的都升起了几分火气，这就是强压着人家低头的。
    办公室主任这时候进来，跟老牛说，“校长，刚才那谁打电话来，说是高血压犯了，头疼，去医院了……”
    那谁说的是老后勤！
    老白叫人家认错，人家干脆犯病请假走了。
    咋办？
    老白也快六十五的人了，中饭都没吃，这要再在办公室有个好歹怎么办？
    老牛没治了，老顾干脆起身，“我去看看人家，高血压都犯了……”
    也跑了！
    老牛只得说，“注意着白校长那边，别叫出事了。给把饭送进去！”
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