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    周五很快到来。
    快下班的时候，突然下起了大雨。
    好在公司内部的活动一般默认是在本座商务楼楼下某个大饭店举行的，所以迎新会照旧进行。
    参加迎新会的同事们三三两两的走在一起，进电梯下到三楼，走进一早定好的大包厢。
    姜铮随意收拾了下东西，准备孤身前往。
    然而赵莉莉从后面冲了过来，跟只小喜鹊一样声音清脆地说：“周芸，我陪你一起去呀！”
    姜铮回过头：“？”
    赵莉莉脸颊微红，不好意思地低声补充说：“我会……保护好你的。”
    看着她努力挺起身躯、努力做出勇敢的样子，姜铮莫名懂了她这话背后的潜台词，心里一暖。
    ——我会保护好你的。
    ——就像前两天晚上，你保护我那样。
    第54章 职场女性必修课
    三楼, 有个规模很大的饭店。
    这里以本帮菜为主，地方特色菜为辅，菜品丰富、价格偏高, 是这座商务楼里各家公司先后承办年会时争相预定的地方。
    周芸所在的公司，在这里也办了高级会员卡。
    除了年会和团建活动外，每逢一批新人入职, 公司都会在这里举办一场迎新会。
    这个迎新会其实还有个比较别致的名字——“热火行动”。
    赵莉莉解释说, “热火行动”是指高层希望通过迎新会上, 同事们之间激情碰撞出的热情火焰, 来消融掉彼此之间的陌生感与隔膜感。
    姜铮撇撇嘴，觉得这个说法怎么听怎么都觉得奇怪。
    但前两天拉的群里已经开始点名催促了, 她也只能先搁置这点怪异感, 和赵莉莉一起乘电梯下楼, 前往饭店。
    晚上六点半，华灯初上。
    屋内已经坐了不少人，窗外一片光怪陆离。
    等人都到的差不多了，迎新会就正式开始了。
    姜铮随意一扫, 有点意外地挑起眉毛。
    在场的男同事约有十八人，女同事有六人, 男女比例居然高达三比一！
    她之前可是在公司内网上特意关注过的，男女比例分明快高达十比一了啊？
    恰好赵莉莉靠过来, 附在她耳边纳闷道：“这次迎新会怎么来了这么多领导啊……陈胜利陈总就不说了, 华总、王总、汪总怎么也来凑热闹了？平时去找他们签字, 他们都难得在公司呢……”
    随着赵莉莉的解说, 姜铮缓缓看过去。
    女同事里除了赵莉莉这个不算新人的新人以外，还来了一个财务部的柳总。
    她的衣着严肃保守，一头卷发在脑后梳成一个发髻, 戴着一副黑框眼镜，不苟言笑。
    不过看样子，她只是来走个过场、监管支出的，因为她很快就和其他人简单打过招呼，拎包走人了。
    剩下的四个女同事，包括姜铮扮演的“周芸”在内，都是前不久新入职的。
    这四个人都不是技术人员，做的都是类似行政、文案、助理等边缘性工作。
    至于男同事那边，除去四个男领导和两个老同事以外，剩下的十二个人都是菜鸟。
    不过他们大多是专业对口招进来的，做的是IT工程师、财务、人事等更有前途的工作。
    再想想曾在公司内网上看到过的一个帖子，许多男同事嚷嚷说这里加薪慢、工作压力大，还没空谈恋爱和结婚，不如跳槽算了的言论……
    姜铮忍不住嘲讽的眯起眼睛。
    怪不得周芸能被“侥幸”招进来。
    这次之所以破例招聘这么多女员工，显然是为了均衡公司内部性别比例，好让光棍男同事们“安心”的。
    且不说这些矮挫丑的男同事们即使近水楼台、占据了不少先天优势，但至于他们是否能抱得美人归嘛，打个不恰当的比喻——招来些美女放他们边儿上，无异于在卖命拉磨的驴眼前吊几根胡萝卜。
    反正肯定是能提高员工积极性，堪比于永动机的。
    真是妙哇！
    ……
    因为来的人太多，所以是分成两桌坐的。
    领导们自然是坐在一桌的，但人数凑不齐，所以陈胜利特意喊姜铮和赵莉莉一起过去坐着。
    姜铮刚好想见识一下原主的领导们都是些什么货色，赵莉莉也立马跟着她一起过去了。
    一开始，大家都很拘谨，只是安静地听着几位领导发话，诺诺的点头附和着。
    但等喝了酒、吃了点花生米之后，一切就不一样了。
    几个新人男同事很快就打成了一片，鼓起勇气拿着酒瓶酒杯，轮番去跟领导们敬酒。
    他们很聪明，先溜须拍马一通之后，就立马直言自己喝三杯，领导只用喝一杯就行。
    领导们本就端着架子，一听这话之后更是笑得眯了眼。
    姜铮不得不感叹，看来……酒桌文化还真是从小就开始培养的吧？
    不然他们怎么就这么懂呢？
    三对一既体现了自己心思活络、谦逊懂事，又照顾到了领导的健康和面子，自然也会迅速地在领导们心中留下个不错的初步印象了。
    其他几个酒量不佳、笨嘴笨舌的男同事们就这么眼巴巴的看着，急得抓耳挠腮。
    但是看着看着吧，他们就也坐不住了，纷纷起身走过去，憋红了脸跟领导们敬酒。
    于是乎，眼前只见一片觥筹交错、推杯换盏的和谐景象。
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