这位先生。李时柚刚喝完银耳汤，一个厨师模样的人来到桌前，十分客套的问道：你对今天的晚饭还满意吧。
    李时柚也客套的回答：还可以吧。
    厨师继续问道：那你对今天的佛跳墙，有什么感觉，能帮忙指出我们需要改进的方向吗?
    李时柚摇摇头，他只能品出好不好喝：我又不是专业的，我哪知道你们改进的方向。
    殷子期站起身，礼貌而又强硬的说道：我们是来吃饭的，并不是来给你们做指导的，你们打扰到我们了。
    非常抱歉。厨师态度语气都很客气，却并没有离开，而是看向李时柚：我刚刚听人说起，这位先生说佛跳墙不好吃，我才特意来请教的，并不是有意打扰。
    刚刚那个年轻人竟然去告密，厨师是来找茬的，李时柚索性直接说道：是不如我家的银耳汤好喝。
    厨师就是靠着佛跳墙这道拿手菜，才成为饭店的主厨，如今听李时柚这么说，态度更是强硬：那么我可以尝试一下您家的银耳汤吗?
    殷子期站到李时柚面前：我们没有义务回答你的问题，请把你们经理喊来，我要投诉。
    李时柚也并没有躲在殷子期身后，他站出来说：烟火人家你知道吗?你想尝银耳汤，明天去那里，我让白大厨做给你吃。
    厨师原本严肃的脸色突然就放松了，过来拉着李时柚的手：你就是我师哥说的老板吗?你们还招人吗?
    李时柚殷子期：???
    厨师变脸的态度太快，李时柚完全没反应过来。
    厨师还在跟李时柚抱怨：我听师哥说你们提供的食材特别好，做出来的饭菜非常好吃，能提高厨艺，但是你们一直不招人，我排不上队。
    厨师说道最后，声音听起来竟然还有点委屈。
    李时柚把手抽出来，反驳他：前段时间，我们才刚招过几个大厨。
    厨师听到这里就更哀怨了：我师哥说，你家里猪不多，不能把佛跳墙列入常规菜单，不让我进。
    李时柚：
    李时柚艰难的从饭店里脱身，拒绝了厨师的自我推荐，但是临走的时候，还是被厨师要了微信号码，并且还在李时柚这里挂了号，说下次招人一定要考虑他。
    原本要过来处理争议经理目睹饭店里的大厨要跳槽，脸都是黑的，恨不得立刻送李时柚离开。
    李时柚把厨师的名片发到饭店群里，问白大厨这个人的身份。
    白大厨很快给出了回复，这个厨师确实是他师弟，做佛跳墙的手艺是一绝，但是跟他们饭店的风格不合，所以没有招他进来。
    白大厨还特意强调：家里猪不够，不能招他进来。
    这已经是明晃晃的在暗示李时柚要多养猪了。
    李时柚觉得他养的猪已经足够多了，今年总共养了一百多头，到年底肯定够吃的。
    李时柚以为这是个插曲，没想到几天之后，他又收到了这个厨师的信息。
    厨师认为他不能来上班，是因为李时柚家里的猪少，他打算先来李时柚这里应聘一个养猪的职位，帮李时柚多养猪，养的猪足够多，他就可以来店里应聘。
    这个曲线救国的路线，大概歪了几万公里。
    李时柚：
    李时柚假装没看见这个不靠谱的求职信息。
    但是几天之后，李时柚在大规模招聘的短工里，再一次看到这个厨师。
    见到李时柚的第一面，厨师斩钉截铁的跟李时柚保证：老板，我专门去学了半个月的养猪技术，肯定能胜任养猪这个职位，你肯定需要我这么专业的养猪员工。
    李时柚：不，我不需要。
    第九十六章
    安大厨最终还是留下来了，因为他不仅会养猪，他还愿意帮李时柚干农活。
    李时柚这次招的短工是为了给黄瓜长豇豆之类的搭架子，这是费时间的活，而且需要快速做完，能多一个短工都是好的。
    安大厨来了之后，非常自觉地接手了李时柚的日常饭菜问题，李时柚再也不用发愁，想吃好吃的饭菜要用什么借口喊大厨们回来做饭了。
    而且安大厨干农活也很勤快，虽然刚开始的手脚不利索，但是学习态度端正，没两天就能赶上进度，是个合格的短工。
    这次李时柚招的短工比较多，因为他的宿舍修好了，有四人间和二人间，可以容纳一百多人，长工们基本都是双人间或者单人间，短工一般住四人间，还有宿管负责打扫卫生，处理一些杂事。也准备了员工食堂，每天按着人数做饭。
    这一两年李时柚经常性的招短工，在短工市场里已经很出名了。徐东管理的短工群里有一两百人，每次他们招短工的时候，在群里发个消息，就能招到几十个，如果还不够，在短工市场里发出消息，很快就能招满。
    在短工市场里，李时柚的名声很好，从不克扣工资，干几天活给几天工资，付钱很爽快，干活干的好，甚至还会发奖金。
    而且他对短工态度也好，从来不会摆什么主人架子，会跟短工们一起干活。这里的伙食也很不错，顿顿有肉，而且饭菜好吃，天气热的时候会有冷饮，不热的时候也会给干活的人送一些食物，对人客气又礼貌，短工们都挺喜欢来这里干活。
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