官网争锋 作者:他乡的灯火

    第1604章 谈话

    不得不说丁凤鸣是来城垣县的一个惊喜，从各方面汇总的信息来看，等待考核的干部的确如他所言：守成有余进取不足！而县委书记高山和县长杜令兵之间的小动作，即便在刚刚的饭桌上都不间断，足见这里的政治环境如何 ）

    也许没有了政治斗争的城垣县，会有一个灿烂的未来，县委常委、政法委书记孙智强走进来。这是一个科班出身的干部，是华夏警官大学毕业生，即便在饭局中也保持标准的仪表：“您好邓处长！”

    “你好！请坐！”邓华微微一笑，孙书记身上的军人气质，让邓某人感觉很亲切，“组织工作的纪律先说一下，今天的谈话只限于你我之间交流，不允许进入第三耳，能做到吗？”

    啪！孙智强打个立正：“请邓处长放心，最起码的保密条例我还是做得到的！”

    点头示意让孙书记坐下，邓华暗暗点头，不卑不亢的气度很不错，四个备选干部中，也只有面前的孙智强让他欣赏：“我看过你的简历，没有太多让人夸赞的政绩，甚至有人质疑你的能力，对这一点你怎么看？”

    “善战者无赫赫之功，善医者无煌煌之名！”孙智强丝毫没有把质疑当回事，“城垣县已经三年没有杀人、抢劫等恶性案件发生，取得这样的成绩不是一天两天的结果，而是过去五年中一直遵循防患于未然的策略。从我担任县局局长开始，狠抓犯罪预防，狠抓普法教育，一年中一半时间干警是在民众中度过的，而不是在犯罪嫌疑人中度过。”

    有意思！这位和丁凤鸣一样上来就吊书袋，邓华突然问：“你和凤鸣同志关系怎么样？”

    “我们之间经常交流！”孙智强没有丝毫停顿，“丁副县长有理想有抱负，只是太过书生意气，很难被官场主流接受。他曾经多次质疑县里的经济发展政策，只是大家对他的尊重仅限于对文化人的尊重，缺少执行力是凤鸣同志的硬伤。”

    这个判断很恰当，内心深处李铭也是如此判断的，古人说书生造反三年不成，就是说读书人缺少执行力，同时瞻前顾后思虑多多，很多时候反而是简单直接甚至粗暴的做法，才能逐鹿中原，就像野蛮的元蒙和后金。

    孙书记似乎被丁凤鸣影响很深，但是对丁副县长的评价十分到位，这两个人很有意思。邓华继续问：“城垣县治安状况是预防重于打击的结果，我想知道这个办法怎么样推广开来？毕竟城垣县人口有限，换做是在川渝主城区，怎么样让预防重于打击起到效果？”

    毕竟城垣县总人口还不到二十万，如果孙智强真的有能力，在这里真的是糟蹋了。眼下川渝市最头痛的不是经济建设，而是治安状况，据说王市长曾经大力抓治安，可是太多无所事事的杂皮混混儿。

    市里领导取得一个共识，想要减少犯罪首先增加就业率！孙书记淡然道：““善战者求之于势不责于人，故能择人而任势！所谓的任势无非是因时制宜、因事制宜，没有放之四海皆准的政策，必须调查当地民情民风，制定相应的策略。不可否认城垣县取得的治安成绩不可复制，但是我有信心在不同的岗位上，做出优秀的成绩，向党和人民汇报，对得起自己头顶的国徽！”

    很好！非常好！邓华也是当过政法委书记的人，很清楚做到几年内无恶性案件发生有多难，很多时候人少未必治安就好抓。要知道城垣县山高林密，假如在这里犯下什么案子，对警方来说绝对是一个考验。

    何况人口居住如此分散的县，干警们半年时间在民众中普法，本身就需要领导有足够的执行力和号召力。向城垣县这样的地方，每年官方财政拨款有限，也就是说民警下去没有什么补贴，也就缺少下基层的动力。

    可是在孙智强这里都不是问题，邓华微微点头：“很多地方都传出刑讯逼供的丑闻，我也是当过政法委书记的，也见识过那些又臭又硬的犯罪分子，我想知道你对破案率怎么看？”

    “杜绝刑讯逼供就要依法治警！”很显然孙智强不是临急抱佛脚，而是早就思考过这些，“身为执法者，如果连自己都不能遵守法律法规，很难在工作中做到依法办案、执法必严、宽严相济。而警方如果首先触犯规则，对社会的危害是极其深远的，势必会败坏整个社会风气，导致国家法律尊严的丧失！”

    法律尊严！没错就是这四个字，要的就是这四个字！法律尊严的丧失很多人认为是教育缺失的结果，事实上恰恰是法律从业者自己败坏了规矩，很难想像连执法者都不能尊重法律尊严，社会其他人还能尊重执法者！

    孙书记的认知和小邓同志不谋而合，邓华起身握住孙智强的手：“希望孙书记不要忘记刚刚的承诺，我们的谈话仅限于这个房间！”

    “是！”

    找人谈话很辛苦的，不过刚刚和丁凤鸣、孙智强一席谈，让邓华很满意，此次城垣县之行有了收获。下一个谈话对象是白虹，从资料上看，这位常务副县长已经五十出头，马上到了退居二线的门槛。

    从履历上看，白副县长是那种老黄牛式干部，兢兢业业不辞辛苦，一步一个脚印从基层走上来，没有大功也没有大过。可以说白虹是城垣县干部的一个缩影，这样的干部在上级眼中听话服从，任劳任怨是劳模的绝佳人选。

    而小邓同志则是另一种典型，三个65后干部作为后备干部人选说得过去，1950年的白虹算怎么一回事？就算把四十五岁归入年轻人，白女士年纪也超出很多了，是谁把大妈级的白副县长送到自己面前的？

    说实话邓华有点头疼，看着眼前一脸慈祥的大妈有点为难，尽管他尊重面前的老干部。但是选拔后备干部着眼点不同，干部升迁更不是发放福利，不会也不应该雨露均沾：“白虹同志怎么看城垣县经济发展速度？”

    第1604章 谈话

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