整件事，云朵毫不知情，她现在正精神抖擞的挺着大肚子，悄咪咪给自家两个厂子勾搭实习生呢。
    云朵自己的实习单位已经定了，她去师公那，中医药协会。
    这是师父跟齐院长他们建议云朵去的。
    云朵将来的方向并不在研究药物上，医院和药房都不是能给她提供学习的地方。
    她要学的是中医药系统内的知识，包括平衡与管理。
    中医药学会内也有各种职能部门，云朵选择了信息室。
    这里的信息室很笼统。
    各种信息资料都要从这里过第一手进行筛选。
    其中包括市面上的各种中草药中成药信息、求购信息、成品新药推广申请、研究经费申请，还有投诉之类的，等等等等。
    就，有点杂乱，还很繁琐，每天的任务就是跟其他几个工作人员一起收拾最新送来的信息资料，然后坐在那里一个个仔细翻看，筛选、分类、整理，再送到相应部门。
    但是云朵很喜欢，她现在约等于有了过目不忘的本事，她喜欢看这些信息。
    第四百三十章 实习
    同时，她的药妆厂还真的有五个同学去实习了。
    云朵也是使了点小手段，她让吴牧青带了一些他们筛选过的适合各岗位的同学去药妆厂参观。
    药妆厂现在已经是一个成熟的正式运作的单位。
    规模虽然没法跟某些大厂比，但是药妆厂的大楼、设备、运营、管理模式都是比较先进的。
    还有员工的工资收入，药妆厂的普工是70块钱一个月，各级别有不同的工资待遇，像吴牧青这个副厂长，拿的是三百。
    铺子那边，给陶嫂子的工资也涨到了70，店员是底薪50加提成。
    这比国营大厂的工资收入多了三分之一，而且还有可上调空间，还有奖金。
    参观的人还听说，药妆厂在不远处买了一块地，打算建员工住宅。
    这又是一个巨大的诱惑。
    这事是真的，云朵的初衷是为张大喜他们最早的这批人建的。
    这些人大多数都是有家室的，家里好些上学的适龄孩童。
    他们来是为初建的药妆厂工作来的，不可能带家属，带了也没法安置。
    像岳家庆那样把女儿转学过来，也是通过他战友的帮忙弄的，跟厂里没关系。
    现在基本上算是稳定了，分居两地还是不太好，最主要，孩子没有这边的户口，来了没法安排上学。
    唯一的办法，就是他们在京市有房子，户口跟着房子走，就能把孩子接过来。
    建员工房的事就这么提上了日程。
    不过这不妨碍云朵拿这个来诱惑人，总归房子建起来也不可能刚好只够那些人。
    参观药妆厂，其实云朵并不确定能不能有人愿意来这里实习。
    她就是想着这些人要是去了别的单位实习，工作环境跟工资待遇两相对比，可能药妆厂的赢面更大。
    她的打算是希望有人实习完了能自己选择工作单位，选她的药妆厂。
    现在分配工作，其实是有一定风险的。
    有门路的会在学校分配前就先联系好接收单位，由单位出面跟学校进行档案交接。
    那些等分配的，就很随机，不一定会分到你对口的专业，也不会按你的想法把人分到你想去的地方，有可能是即将倒闭的厂子，也有可能直接就是组织内，全国各地哪里都有可能。
    当然，京大出去的学生待遇一般不会太差，毕竟是数一数二的高等学府。
    云朵需要这批毕业的人，因为他们里边有不少老三届的知青，知识有，社会经验够，还有多年的知青生活，他们的思想成熟，该沉淀的也都沉淀的差不多了，同样，他们正直壮年，赶上这个好时候，拼劲也是足足的，适合各种岗位。
    云朵他们诱惑的可不仅仅只有京大的学生，几乎广撒网，不过都是在小范围内进行，并不高调。
    也不止他们药妆厂这样做，还有不少其他单位，尤其是私企也早早的就来学校招聘毕业生了。
    夏明辉实习被分配到了组织内的审核科。
    做的工作跟云朵有点类似。
    不过他那里整理的东西就比较具有针对性。
    审核各单位引进进口机械的申请，包括进口机械零件以及设备还有完整的生产线等等。
    当然，不光是申请通过引进，最主要的是申请引进的钱。
    这些多数都是国营单位的申请。
    私企也有，但是私企不能申请钱。
    这是一个很麻烦的部门，你得知道这些机械最基本的原理是否跟申请内容相符？进口的设备是否适合申请单位使用？生产厂家是否可信？申请的款项是否合理？等等。
    批一个出去就是一大笔钱，这些钱，多数都是国家出，要是进口的设备不适用，后续会很麻烦，歪果仁买断离手，没有售后的。
    一不小心就会被人以次充好的糊弄，还有人曾卖过作废的生产线给国人，说理都没地方说，损失不可谓不大。
    不过这些都轮不到夏明辉操心，他只是协助整理，初期筛选，他筛选过的东西还要通过带他的老师检查再往上递。
    这是个很好的学习机会，正是夏明辉需要的。
    其实安排他来这里实习是上面的决定，他们的打算就是让夏明辉毕业后留在组织内。
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