谁是老板谁是攻 作者:沐忻

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    世界，长大后学习，是为了了解这个社会，学习的目的，自然就是要改变这个社会，不论是如何的改变，最终都是要走向工作岗位，不管是改变市容市貌的环卫工人，还是设计火箭飞天载人的航天工程师，都是无差别的参加了社会工作。夏梓沫如是的想，她想要独立，想要证明自己，想要自我价值。

    “为什么不来慕宸？因为我blue》？”蓝璐懿喝着大麦茶，看都不看夏梓沫一眼，说道blue，这个夏某人还真是让人印象深刻啊。

    “啊，不是你想的那样。上次去贵公司面试，并没有收到任何回信。如果说是因为......”夏梓沫想起昨晚陈筱烨的慷慨之辞，摇了摇头，“昨天筱烨是酒后乱说的，你不要放在心上。她喝醉了。”

    “怎么，做我的秘书，委屈你了？”

    “委屈到谈不上，不过给别人做助手这样的事情，我做不来。”

    放下茶杯，挑眉看着夏梓沫，这样被挑衅已经不是第一次了，蓝璐懿看着对面这个朴素的女孩子，莫不是英式思维将她同化了吗？什么叫给别人做助手的工作做不来，又不是把你卖了去当丫鬟，再次受到威胁的蓝璐懿，索性一边斟茶，一边把自己的打算告诉夏梓沫。

    “做不来，就从小做起吧，先到财务处去锻炼锻炼，至于其他的以后再说。”

    “......"夏梓沫对于蓝璐懿的安排，很是无语，随便她怎么去说吧，不去就是了，明天还有那么多大好的机会，总有一个地方有自己的立足之地。

    像是会读心术一般，蓝璐懿拿起手里的筷子，夹起一块新鲜的北极贝，不紧不慢的说了句，“奥，忘了告诉你了，你的那些个什么公司，我都给拒绝了。抱歉啊，当时不知道拿错手机了，还以为他们找的是我。”

    夏梓沫瞪大眼睛看着蓝璐懿，卯足了劲想要大爆粗口，你以为你是谁啊，随意给别人做决定，这样很让人讨厌啊，拜托那是我的人生，不需要别人指手画脚！哦，可怜的工作。

    作者有话要说：　　好想吃日料啊，日料啊，啊，啊~

    差几分钟日更，你们不会嫌弃伦家的，对不对~

    6有一种精神叫做lv

    取回手机，夏梓沫不忘测试了一下密码，还好，是自己的手机，密码输入，一次成功。查阅一下来电记录，果然有一些陌生号码进驻其中，夏梓沫哀叹，世界上怎么还有那么专横的人，难道就不怕拉仇恨吗？

    时间已过晚上九点，距离下班也已经过了三四个小时了，就算她有心给用人单位打电话道歉，恐怕也不会有人接听。这是命吗？罢了，不做强求，随遇而安便好。

    打开电脑，投递简历，洗澡换睡衣，睡觉。

    躺在床上，抱着被子，夏梓沫睁着眼睛，房间不是全黑，很深很暗的灰，在这个单居中扩散，墙上的钟表，滴答作响，许是下午睡得太多，今夜竟是有点失眠。脑海中莫名的出现一条碎花布裙，一件蓝色雪纺上衣，还有那张见过三四次的容颜，夏梓沫暗笑，原来爱美之心，人皆有之。

    夏梓沫想到面试当初，蓝璐懿眼神深邃，言语犀利，倒也有几分领导的样子在其中，今天一起吃饭的时候，那张樱桃小口，却也是得理不饶人的。怎么今天对那个蓝姓友人如此在意，新鲜事物的三分钟热度么，也许是吧，等等，怎么就蓝姓友人了，夏梓沫闭上眼睛，一定是自己太累了，胡乱想些什么，睡觉睡觉，把一脑子的绵羊集体放出来，重新清点入圈，不久，呼吸就已经均匀了。

    办公室，绿植萦绕，地板光亮，写字台后的半透明书柜堆满了各种资料。蓝璐懿坐在桌旁，阅读着刚送来的报表。

    “蓝总，人事处的张欢到了。”秘书用内线向蓝璐懿通告着。

    “让他进来。”挂断电话，在文件上轻化几笔，签上飘逸的名字，合上放到一边。今天一早，蓝璐懿就问了于静关于新人入职的事情，才知道上次面试过后，用人部门的负责人短期出差，没能碰上机会交换意见，这人自然也就没做下一步通知。蓝璐懿问为什么不早汇报，于静支支吾吾，脑筋一转，便也知道这是双方部门信息沟通不畅导致的，索性找来招聘负责人了解情况。

    张欢很是配合，把上次招聘的整体情况告之了蓝璐懿，又把用人部门的想法做了说明，原来用人部门想招收的是比较稳定的男性工作者，当天来面试的多半是女生，能力方面也是女方占优，用人部门见此情况表示不太满意，所以一直拖沓着新人入职的事情。蓝璐懿问优秀的都有哪些，让张欢给她介绍，夏梓沫当仁不让的成了张欢的首推。张欢夸她激灵，学识虽不至于博闻强识，却也是上通天文下晓地理，专业知识过硬，有过五百强实习经历，身体健康，性格开朗，从身体到心里无一不适合眼下的工作，只是......想起当日blue事件，张欢还是犹豫了，毕竟在慕宸工作，就是在蓝璐懿手下做事，下属和上司关系不和谐，那么工作又何谈愉悦，任务又如何完成，此等大事，不得不计入考虑范围之内。

    蓝璐懿则是表示公是公，私是私，她自是把两者分的很开，人事负责人都已肯定这个小姑娘的潜在能力，她充分相信自己下属的眼光。张欢闻言，腰板挺得更直了，适当的激励有利于提高企业的凝聚力，有利于增强员工的成就感和满足感，有利于统一公司与个人的目标。得势的张欢，随即表示愿意让夏梓沫留在人事处，说她的口才和样貌很适合公关类工作。对于这个额外要求，蓝璐懿选择拒绝，她说先下要解决的是用人部门的用人问题，还是要分清楚组织上工作的目的和重点，刚被托起的张欢，又重新回到了地面。张欢对于方才的提议，表示是一时兴起，希望蓝璐懿谅解，他会尽快和用人单位沟通，安排夏梓沫入职，得到蓝璐懿许可后，方才离开总经理办公室。

    张欢才走出办公室，又想到什么似的折返回去。

    “蓝总，总经理助理的位置也已经空缺小半年了，眼下公司事物繁杂，你看这助理是从现有行政人员中选拔，还是再给您招一个进来比较好？”即上一位经理助理被挖角已经时隔六个月之多了，这段时间来，关系到总经理的事情，蓝璐懿都亲力亲为，有时候一些琐碎小事，也要由她这个总经理独立完成，张欢看着这个越发骨干的女人每日奔波，总想为她多做些什么，毕竟那是个年轻的女人，手无缚鸡之力，太过操劳，只会老得更早

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