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第491章 招聘会
    为了拟定行风险管理制度,李敏又认认真真地翻了这些年来行的信贷、审计、监察相关文件,足足闭关了十天,才拿出修订的条款。

    那次的修订条款倒是获得风险合规部的所有同事一致同意,行里也十分重视,分管行长直接拿到董事长李扬明那里,再出来时李扬明二话没说直接发起了召开高管会的提议。

    在经过行政办公室紧急筹备之后,白水银行改制后的第一届风险管理会议于次日成功召开。

    会议主题只有一个,那就是李扬明提议重新修订行风险管理制度。

    近几年外界政策不断变化,加上本行改制,梳理规章制度从上到下从章呈到部门制度、业务细则,修订制度本就是银行内部的日常事务。

    众高管也已经习惯,在他们看来,这真是一件小的不能再小的、寻常的不能再过寻常的事。

    一项一项条款的通过,没多久那次行会议就在一片祥和的气氛中圆满结束了。

    李敏原以为那份呕心沥血的管理制度能还行里一点清明,可是她没想到的是,等表决完毕,签发文件后各个网点后,那份文件就已经完成历史使命,被束之高阁。

    其实李敏还是弄错了,那份文件并不是她现在以为的被束之高阁,还是有点作用的,分管信贷业务的各个支行的行长们敏感地发现,刘娜娜经审的贷款项目,越来越难上贷审会。

    多数业务就是在刘娜娜手里扣着拖着,业务部门轻易不敢催,要是催的急了,可能会直接被毙掉。

    两个月过去了,白水银行基本没做几笔业务,于是但凡说起这段时间的业绩,业务部门难免就会咬牙切齿的骂上刘娜娜好一阵子。

    很多行长看着总行原来插红旗的业务,现在已经换上绿色向下的箭头,不由一阵头疼,于是刘娜娜的电话铃声经常响起。

    没多久,她已经款买了一套复式的楼房,不说房款单是房屋装修加家具,就已经七位数。

    不过刘娜娜虽然贪心,但并不是独吞,在她的点拨下,行长们都懂得带上包裹得一个又一个的黑塑料袋,里面都是是方方正正的一叠流通货,在贷审会议前拜访贷审会的成员。

    套句行里一个看得清白的前辈话说经是好的,和尚念歪了。

    行里的不良贷款越来越多,在各行的行长通过各种手段救火后,还是粉饰不了太平。

    当然白水银行的报表并没有知内情的人士想像的那么不堪。

    原因是白水银行在其他银行十几年就面推行五级分类制度的情况下,依然坚定不移地采用贷款四级分类制度。

    这其中是什么原因懂得其中差别的人一拍脑袋就知道。

    当然,白水银行的领导人也不是吃干饭的,他们对解释很多都是历史遗留问题,具体行情具体分析,白水银行的行情适合贷款四级分类制度,同时启用五级分类制度,并轨实行。

    这个理由很强大也很实用且不突出,如果不是贷款不良余额越来越大,诉讼案件越来越多,员工绩效工资越来越低,原本正流入的员工数量大量涌出,白水银行的工作上几乎是一点瑕疵都没有,叫人挑不出毛病也抓不到把柄。

    没错,动荡之下,行不少能干的年轻人纷纷辞职,甚至表示再也不会涉足银行业。

    于是风险管理条线出现巨大人员缺口,频频触发红色预警,风险合规部的4人公司律师也已经有3个提出辞职,只剩下李敏一个人撑着,连维持日常工作都成了勉强。

    刘娜娜多次向人力资源部要人,可奈何行专业人才储备不足,学法律的人更是凤毛麟角,人力资源部心有余力不足,实在是无法满足需求。

    人手不足,不良贷款案件又越来越多,李敏一个人就象救火队员,奔波在各个法院和各个客户经理之间。

    如果不是接触这些案件,李敏也不相信这个行已经到如此地步,百分之十至百分之三十的高额诱惑下,高管、行长和经办客户经理一条龙服务,为贷款企业谋划出策,保驾护航,贷款申请资料造假,财务造假,审计报告造假,手段粗糙恶劣,连法官都看不下去,要给行里出司法意见书,要求行里领导严厉约束员工,避免造成大量的财产损失。

    可是刘娜娜竟然将这个责任算到李敏头上。

    她不止一次公开说,法院对白水银行的不好印象,是因为接触法院的行里人员不懂得如何和法官搞好关系,导致白水银行的不良贷款案件一直执行困难。

    李敏听到后心里呵呵了,白水银行的贷款大多数都是信用贷款,只有少数是抵押贷款,

    哪怕是房产抵押贷款,在房产价格一直上涨的情况下,抵押的房子上限又是的评估价格的七折,现状就是拍卖时评估的价值远远比不上当初贷款时的评估价格,再加上地段和房型、风水等原因,二拍甚至三拍能拍出去的房子大多先还息后无法偿还部本金。

    如果正常能拍卖掉偿还本息的抵押房产,借款人早就自我处置,还掉本息后还有剩余的抵押房产,正常人怎么想也不会不管。

    这其中没有猫腻谁也不相信。

    至于大部份的信用贷款,别看一笔贷款里,保证人有十几个甚至二十几个,可是等到执行时,就会发现那些保证人名下早就无任何可供执行的财产。

    李敏不是不知道其中的猫腻,别看贷款申请报告的第一还款来源和第二还款来源写得非常漂亮,可是一笔贷款从贷款、转贷、盘活、到决定起诉、再到执行阶段,聪明人早就处理掉手上的财产,而且,很多时候,那些财产根本子无虚有。

    刘娜娜每次从六楼下来后都会骂李敏没有和法官深交,不过最近口气倒是缓和不少,还说她已经向董事长请示部门人员不够。

    人不够啊,这好办。刘娜娜一开口,董事长李扬明就马上答应下来。

    他把人力资源部的总经理傅忠仁叫来,让他去各部门做调研,统计人员缺口情况。根据报上来的具体需求,组织一场应急招聘会。

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